第731章 工业办主任履新（2 / 2）

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    梁副主任死死盯着罗旋的双眼，满是严肃的告诫道：「但你有没有想过，裁撤掉这三家工厂，上百号干部职工们的生计，怎么办？」

    罗旋拿起桌子上的报表递过去：「哪有上百号干部职工？

    翻砂厂17位在编人员，农具铁器厂9名匠人，而木材厂则是29位。

    这三家工厂总计55名在职干部、职工，离退休人员另计。」

    「那也是关系到好几十位干部职工的生计问题、涉及到他们的感情问题！！

    罗旋同志，请你以后说话做事的时候，多注意一下你的方式方法。」

    梁副主任并不看报表，而是直接冷冷说道：「闲人？用这样的词汇去形容我们的干部职工？罗旋同志，你这种思想很危险啊。」

    「危险？呵呵...」

    罗旋又拿起一份报表推过去：「翻砂厂17名干部职工，其中管理人员9名，外联采购2名，真正干活的车间职工是6个...

    我仔细看过翻砂厂的报表。

    过去5年之中，这个翻砂厂每个月接到的订单，平均下来是17个翻砂铸造件...所得月利润不会超过100块钱。

    而他们上班的时间，在《点到单》上是8小时，但其实车间职工干活的时长，平均不会超过1个小时。」

    罗旋问梁副主任：「做1个小时的工时，凭什么却要按照8小时的工作时长，给他们旱涝保收的发工资？」

    「这...这和你有什么关系？」

    梁副主任怒道：「这些职工的工资，都是按照相关规定、按照他们的工龄和职称，由公社财政足额发放的...你一个工业办主任，无权干涉这些事情！

    罗旋同志，别忘了这些企业还承担着别的东西！」

    罗旋摇头：「梁副主任，对于企业管理、对于一个公社的经济建设这些方面，你外行了不是？」

    「要想承担更多。首先这些工厂他得靠自己效益良好、得自己先活下去才行。

    如果这些工厂他自个儿，都需要我们公社财政去支援才能存活。

    那么它能承担起多大的东西来？」

    罗旋嘿嘿一笑：「如果没有那些效益良好的企业，把它们创造出来的利润，老老实实上交给公社的财政的话，

    公社财政里又哪来的钱，给他们发工资？

    如果所有的企业都不追求经济效益，都在那里得过且过、混吃等死的话，迟早有一天会有***烦的！

    到时候，别说那些民办教师、公办教师的微薄工资会被拖延了，恐怕就连你我的工资，都发不出来。」

    老师们的工资被克扣一些，被拖欠一点，这种事情其实经常性发生。

    包括公社里的干事，干部们的工资，一旦遇到有什么自然灾害或者是重大交通事故的时候。

    公社里这些干部们的工资，其实也会被拖欠。

    甚至是「捐」出其中一部分，用来处置这些突发事件...

    此心知肚明的梁副主任，犹自不服气：「工厂效益不好，那又怎么样？

    遇到了困难总有办法解决，实

    在不行的话，我们还可以向脂米县财政，请求支援嘛。」

    罗旋点点头：「是啊，如果知脂米财政解决不了，还可以向驼成地区的财政局求援，对吧？

    在你的认知当中，是不是我们遇到了重大的困难之后，还可以一级一级的往上请求支援对不对？」

    刚才，

    这个梁副主任，说自己的思想很危险，

    现在罗旋立马就给他还回去：「那么你平时说好的自力更生呢？说好的自给自足呢？

    还是说，这些东西，你只是嘴上吼一吼？

    而实际上，你的思想深处还是觉得：反正有地方去讨要支援，混吃等死也没什么好担心的。

    梁副主任，你这种等、靠、要的思想...可要不得啊！」

    「呼——」

    梁副主任望着窑洞顶，一时间无言以对。

    其实刚才罗旋和梁副主任之间的分歧，是「新、老」两种思想之间的冲突。

    按照梁副主任的理解：整个脂米县都是一个大集体。

    具体到十里铺公社的话，那么十里铺公社所有的工矿企业，也是一个整体。

    其中效益好工厂，拿出它们的利润去帮助那些效益很差、甚至是赔钱的工厂，那是天经地义的事情。

    ——来保证所有的职工都有饭吃、都有工资拿，这不应该是天经地义的事情吗？

    但罗旋却不这样认为。

    那些工厂里的职工，他们的工资和厂里的效益，没有办法钱关系。

    这样发展下去，会导致那些效益良好、活干的多的工厂职工心生不满：他们那些破破烂烂，快要倒塌的工厂职工，天天闲的无聊。

    可人家月底拿的工资，和自己辛辛苦苦干一个月下来，还是一样。

    甚至比因为他们的级别比自己高，工龄比自己长，所以最终他们拿的还会更多一些...

    换位考虑：

    久而久之，照这么发展下去，大家觉得那些订单很多、生产任务很重的工厂职工。

    他们在心底会希望自家的工厂红红火火呢？还是会希望这家厂，半死不活的更好一些？

    恐怕打骨子里愿意选择后者的职工，会更多一些吧...

    反正，

    只要那个工厂的牌子不倒，厂里职工们的工资表就还在，就不会影响到他们拿固定工资。

    这怎么能行呢？

    办公室里，罗旋和梁副主任谁也压服不了谁。

    正在此时，

    公社财政办主任推门而入，只见他一进门就表态：「我支持撤掉这三家小厂。」

    梁副主任皱眉。

    财政办主任朝着他苦笑一声：「梁副主任啊，老话说不当家，不知油盐柴米贵。

    这次因为洪灾善后处理，公社财政上已经紧张的要老命哩！要是继续这样供养翻砂厂、木材厂的话，我可扛不住咧！」

    有钱男子汉，没钱汉子难。

    换成十里铺公社，其实也是一样：没钱，每个月必要的硬性开支却又要如数拨付。

    为了解决这个问题，最终那就只能向生产队增加提留款。

    可眼下正是春耕时节，生产队里需要购买化肥种子，正是急需要用钱的时候。

    再加上大部分生产队，在这次洪灾之中已经受到了不小的损失。

    这个时候，他们不向公社财政开口要钱都算是好的了，公社哪还敢去向生产队要求「集资」？

    仔细想想之后，

    梁副主任开口问：「那罗旋你说，被裁撤掉的这三家工厂里面的职工，该怎么安置？

    」

    「对他们重新进行技能培训，安排进新建的工厂里去上班。

    原本那些管理人员，打乱原有职位、重新择优安排。

    没那个本事的家伙，通通给我下车间干活去...我管他是谁家的关系户，都一样！」

    罗旋对此早有规划，「我们这边的森林覆盖率本来就低，要那个破木材厂来做什么？

    十里铺公社距离脂米县，不过区区10里地，人家县里的大型翻砂厂，啥活不能接？

    所以我们公社的翻砂厂，纯属聋子的耳朵摆设一个...撤掉它很正常。」

    撤掉原有的3家小厂，然后新办一家工厂？

    梁副主任与财政办主任面面相觑：看来罗旋这家伙，又要闹出一个大动静了...